私たちの支部は「岸和田だんじり祭」で有名な大阪府南部にあり、とても元気で情熱的なメンバーが集まっています。当初は三名で発足しましたが、今では多くの異業種の方々にご参加いただき、ともに経営に対する意識を高め合い、白熱した議論を交わす場となっています。
この支部の特徴は大きく二つあります。一つ目は女性が多いこと。女性ならではのお客様目線に立った意見が飛び交い、さまざまな気づきや新しい発見に繋がっています。二つ目は、ベンチマークを兼ねて、メンバーの会社や店舗を会場にしていること。自社が抱える問題や悩みを相談したり、新商品や経営計画を発表したりと、趣向を凝らして行なっているので、毎回、新鮮な気持ちで臨め、また訪問先の現場から学ぶことも多くて、自社の経営への落とし込みに役立っています。
アットホームな雰囲気で、いつでも誰でも参加でき、「仲間」になれる場です。これからもこの会での学びを通じて自社を成長させ、社員さんやお客様、そして地域に笑顔の輪を広げてまいります。

平成二十二年（2010）四月から、毎月、浜松経営研究会のメンバーを中心に、経営者の会を実施しています。月刊『理念と経営』に掲載される事例や経営の学びを自社に活かすことが目的ですが、たんなる感想発表会にならないように、参加メンバーと率直な意見を交わし合い、理解を深めています。
いまでは、新しいメンバーとの出会いも楽しみの一つです。参加者からの紹介により、ともに学ぶ仲間に加わった方も多くいます。社員さんを同行されている方もおられ、それがきっかけとなって、社内勉強会の導入に繋がったというケースもあります。 勉強会では、参加メンバーの事業所を訪問して仕事ぶりを見学したり、経営方針発表を聞いたり、最近では、販売プレゼンや"お役立ち"プレゼンを行なったり、例会の振り返り、また先輩会員の講話など、さまざまな企画を提案し、マンネリにならないように、参加者が主役の運営を心がけています。 他業種の事例やメンバーとの意見交流を通じて、日頃見逃されていた「課題」に気がつけたと好評です。

私たちの支部は、京都府北部の中丹・丹後地区の経営者、及び経営幹部が月に一度集まって、経営者の会を開催しています。2008年二月に、「たとえ少ない参加者であっても必ず開催し学び続けよう」と決意してスタートさせ、今日に至っています。
業種が異なり、それぞれの環境や立場に違いはありますが、経営者としての成長はもちろん、人財育成、理念の浸透、「13の德目」朝礼、社内勉強会、職場の倫理、事業領域など、学ぶべき共通のテーマが多くあります。
正しい経営を貫き、同時に社会に貢献できる実力をつけることが目的であり、設問表に対する発表とその質問、感想やアドバイスを述べ合うなかで「傾聴力」や「プレゼン力」を磨いてきました。みなさんの成長ぶりには、目を見張るものがあります。 二時間があっという間に過ぎていく、実に楽しい場です。我々中小企業が、地域経済を支えていることの責任と使命感を、一人ひとりが共感しながら学び合い、成果に結びつけていきたいです。