社内勉強会を続けてきて良かったこと3選

社内勉強会を続けてきて良かったこと3選


皆さん、こんばんは(^^)!!
全国各地で極寒を迎えていますが、お元気でしょうか?
ご帰宅の際も温かくして下さいね。

本日は 社内勉強会を3年以上続けている企業様へ

 社内勉強会を続けてきて良かったこと

をお聞きしました。

その中で本日は3つをご紹介させていただきます。

その①

新人が発言出来る場である

(入社したての社員さんは、自分の意見を発言出来る場が中々ない。

そんな中、社内勉強会という承認の場があることで、ガス抜きをしていただける場でもあるとのことです。)

その②

社員の意識が変わってきた

(勉強会を導入当初は、勉強会に意味を見いだせなかった社員様達。

そんな中、続けることで自分達で社内勉強会を通して、会社のこと・働く事は自分の中で

どのような意味があるのか、等が発表内容が変わってきた。)

その③

業務改善に繋がった

(他社の成功事例を自社に置き換えた時に、

「自社ではこのようなことをしていこう」と業務改善点や

提案事項が上がるようになりました。

そして次の勉強会の時に、前回の勉強会の振り返りをすることで、進捗を取る様にしています。)

その他にも「社内勉強会」を継続することでたくさんの良い事がございます!

まずは「続ける!」と決めて皆様でより良い会社創りにお役立ていただければ幸いです(^^)♪

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中小企業を活性化し、成功を探究する経営誌

月刊「理念と経営」
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田舞 富太郎

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