◇出井支部の皆様からの討議会のご報告です◇

出井支部より討議会のご報告を頂きました！
ぜひ皆様もご覧くださいませ。

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開催日時：2015年4月15日（金）
参加人数：5名
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設問1　30年後を見据えた自社の社会的責任(CSR)の

30 年ビジョンは何でしょうか？

･業種は替えたくないが、従業員さんの将来を考えて、

年齢を重ねても働ける安心できる企業

・世の中の求めるもの（市場感覚）から、新しいものを生み出す感覚がより重要になってくる

・高齢者を活用した、ご老人が働く店舗（その顧客を対象にしたサービス）

・従来のルールや常識が通用しなくなってくるが、人間だからできる「あったかさ」を売る

設問2　ブラック企業を定義し、日本的価値観を社員さんに定着させるには

どのようにすればよいか？

・ブラック企業とは

　時間の拘束が長い　主体性を感じれなく強制的な環境

　人の扱い方が粗い　暴言などで精神的気力を奪ったり弱める　

・時短について、コミュニケーションをはかる

・約束やルールを形作る（その時には一方的ではなく、

　何の為に？の意味付けが重要）

・社員さんの家族に対してのアプローチやフォローが大事

【所感】

今回は参加者が少なかったですが、その分非常に内容の濃い討議ができました。

特に設問１については、オブザーバーで参加の方から、

今までの常識ではなく、今後「価値の再定義」が行われ、

この様な脅威が予想されるなどのお話を頂戴し、とても盛り上がりました。

次回からは全員出席できるよう呼びかけてまいります。